สิทธิประกันสังคมควรรู้ : เงินสงเคราะห์

เมื่อวานนี้เราได้รู้จัก “เงินทดแทนการขาดรายได้” แล้วนะ วันนี้ขอแนะนำให้รู้จักสิทธิประโยชน์อีกรูปแบบหนึ่งของกองทุนประกันสังคม เรียกว่า “เงินสงเคราะห์” ซึ่งถูกออกแบบมาให้เป็นเงินที่ “ช่วยแบ่งเบาภาระทางการเงินของครอบครัว” และเป็นส่วนหนึ่งของสิทธิประโยชน์ 3 กรณี ได้แก่

• กรณีคลอดบุตร => เรียกว่า “เงินสงเคราะห์การหยุดงานเพื่อการคลอดบุตร”
• กรณีสงเคราะห์บุตร => เรียกว่า “เงินสงเคราะห์บุตร”
• กรณีเสียชีวิต => เรียกว่า “เงินสงเคราะห์กรณีตาย”

ท่านที่ไม่มีบุตรอาจจะนึกเสียดายว่า จ่ายสมทบประกันสังคมทุกเดือน แต่ตนเองไม่ได้ใช้สิทธิ “คลอดบุตร” และ “สงเคราะห์บุตร” ... ขอเรียนว่า การมีบุตร 1 คน คุณพ่อคุณแม่มีภาระค่าใช้จ่ายเยอะมาก เงินสงเคราะห์ต่างๆ ที่ได้รับนั้น เป็นเพียงการช่วยแบ่งเบาภาระค่าใช้จ่ายของคุณพ่อคุณแม่ได้เพียงนิดเดียว

นอกจากนี้ “เงินสงเคราะห์บุตร” นี้ไม่ได้จ่ายจากเงินสมทบของนายจ้างลูกจ้าง แต่จ่ายจากเงินสมทบของรัฐบาล ... พูดง่ายๆ คือ รัฐบาลดูแลค่าใช้จ่ายตรงนี้ ... ส่วนคำว่า "คราวละไม่เกิน 2 คน" หมายความว่า หากมีบุตร 3 คน ต้องใช้สิทธิลูกคนที่ 1 กับคนที่ 2 ก่อน จนเมื่อบุตรคนโตอายุเกิน 6 ขวบ ค่อยเปลี่ยนมาใช้สิทธิบุตรคนที่ 2 กับคนที่ 3 ต่อไป

ในส่วนของ “เงินสงเคราะห์กรณีตาย” ท่านที่ไม่มีทายาทสามารถทำหนังสือระบุผู้มีสิทธิรับเงินนี้ไว้ได้ โดยสามารถดาวน์โหลดตัวอย่างหนังสือและแบบฟอร์มอื่นๆ ได้ที่นี่
http://www.sso.go.th/wpr/category.jsp?lang=th&cat=811

แหล่งที่มา    Facebook : SSO Savings Club